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在全球航運業(yè)持續低迷的大環(huán)境下,2016年,上海港實(shí)現集裝箱吞吐量3713.3萬(wàn)標準箱,連續第七年位居全球集裝箱港口首位。
上港集團黨委書(shū)記、董事長(cháng)陳戌源表示,近年來(lái)上港集團圍繞國際航運中心建設的目標,加快轉型升級,保持良好的發(fā)展勢頭,和企業(yè)黨建工作密不可分。上港集團在實(shí)踐中認識到,黨建工作是國有企業(yè)獨特的政治優(yōu)勢和傳家寶。下階段,上港集團將要按照中央、市委的部署,深入學(xué)習貫徹黨的十九大精神,并作為集團當前和今后一個(gè)時(shí)期重要的政治任務(wù)。上港集團將以十九大精神為遵循,切實(shí)抓好年內各項工作的落實(shí),認真思考明年工作計劃,要以飽滿(mǎn)的精神狀態(tài),銳意進(jìn)取,埋頭苦干,積極推進(jìn)強港建設,為上海國際航運中心建設作出新的貢獻。
七年第一,心無(wú)旁騖圍繞核心目標
問(wèn):七年第一,來(lái)之不易,在外部經(jīng)濟環(huán)境復雜、壓力巨大的情況下,上港集團保持發(fā)展勢頭的“動(dòng)力”和“定力”分別來(lái)自哪里?
陳戌源:上海在“十三五”規劃中明確,到2020年,上海港集裝箱吞吐量預計要達到4200萬(wàn)標準箱左右,水水中轉比重力爭提高到50%以上。除了一系列數字目標,更重要的目標是“提高國際航運中心的綜合服務(wù)能力”。要實(shí)現2020年的目標,就必須依靠黨建引領(lǐng),將企業(yè)的經(jīng)營(yíng)發(fā)展與黨建緊緊結合起來(lái),使企業(yè)上上下下統一思想認識,凝心聚力、心無(wú)旁騖,盡全力推動(dòng)上海國際航運中心建設這一關(guān)鍵目標。
對上港集團來(lái)說(shuō),已經(jīng)實(shí)現了上海港集裝箱吞吐量連續7年全球第一,去年領(lǐng)先第二名約600多萬(wàn)標準箱。但上港集團不能躺在這個(gè)“成績(jì)單”上,相比規模第一,上海港還需要重點(diǎn)提升港口效率,不斷提高對客戶(hù)、對社會(huì )經(jīng)濟的服務(wù)能力,加強樞紐港的國際地位和影響力。同時(shí)身處全球港口的轉型期,上海港還要加快推動(dòng)業(yè)務(wù)轉型發(fā)展,集聚上海口岸整個(gè)航運業(yè)務(wù)中的各種要素資源,提高上海港的軟實(shí)力。
建設洋山四期,是當前上港集團的一件大事。洋山四期的建設目標,同樣與提升國際航運中心建設綜合服務(wù)能力的目標緊密結合。今年年底即將開(kāi)港的洋山四期,將成為智慧港口、科技港口、綠色港口和效率港口。港口科技革命帶來(lái)的全自動(dòng)化碼頭作業(yè),將讓橋吊變成“無(wú)人駕駛”,通過(guò)遠程操控、自動(dòng)操控,碼頭效率將比過(guò)去有質(zhì)的提升,且實(shí)現二氧化碳排放下降10%以上。
轉變認識,心底無(wú)私天地寬
問(wèn):您長(cháng)期擔任大型國企的黨委書(shū)記,又是一名“老黨員”,究竟怎么看待黨建在國企發(fā)展中的作用?
陳戌源:我覺(jué)得思想認識上的問(wèn)題,非常重要。很長(cháng)一段時(shí)間里,我們領(lǐng)導干部隊伍中存在對黨的建設認識不到位的情況。一些人將黨建只是作為一般工作要求,甚至停留在口號上,沒(méi)有將黨建真正落到實(shí)處,認識不到位,導致的是效果不明顯。
黨的十八大以來(lái),我們從思想認識上著(zhù)手改變,將黨建作為根本任務(wù)來(lái)落實(shí),使得企業(yè)上下充分認識到,黨建工作做好了,是企業(yè)發(fā)展的根本保障;反過(guò)來(lái)實(shí)踐也充分證明,如果黨建沒(méi)有做好,企業(yè)發(fā)展一定會(huì )弱化。
我們認識到國企是我國社會(huì )制度的經(jīng)濟基礎,國企必須體現國家意志、體現黨的意志,黨的意志必須貫徹到企業(yè)發(fā)展的全過(guò)程中來(lái),從而讓國企的發(fā)展,服務(wù)于國家戰略,為經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展貢獻可靠的力量。作為國企里的黨員,自然要愛(ài)黨、護黨,為黨工作,讓廣大群眾感受到黨組織的作用。
我個(gè)人對認識問(wèn)題也有很深的體會(huì )。我是1978年入黨,至今我還記得成為預備黨員時(shí),上港的一位離休老同志問(wèn)我說(shuō),“小陳,你是怎么理解為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗終身這個(gè)問(wèn)題?”
這個(gè)問(wèn)題,是我一輩子的記憶,入黨究竟是為什么?在上港工作的幾十年里,我認識到作為黨員,身處國企,就是要為民族振興、國家發(fā)展奮斗。工作這么多年,外界高薪的機會(huì )很多,但我認為作為一名黨員,就要有理想主義者的抱負,不能只顧個(gè)人得失、不能過(guò)于看重經(jīng)濟利益。有了這樣的認識,心底無(wú)私天地寬,就不會(huì )怕犯錯誤、不想干,就不會(huì )追求“無(wú)過(guò)即是功”,就能真正地肩負起責任來(lái),不負黨和人民所托。
制度建設,推動(dòng)黨建落地在一線(xiàn)
問(wèn):有了深刻的認識,如何將對國企黨建的認識,與企業(yè)的發(fā)展實(shí)踐結合起來(lái)?
陳戌源:認識轉變了,接下來(lái)怎么干,關(guān)鍵在抓制度建設。作為一家整體上市的企業(yè),近年來(lái),上港集團積極完善公司治理結構,在加強企業(yè)制度建設過(guò)程中,集團對黨組織參與企業(yè)重大事項決策的范圍進(jìn)行了進(jìn)一步明確。凡涉及企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰略、發(fā)展規劃、經(jīng)營(yíng)方針,涉及企業(yè)重大改革方案、重要管理制度、內部機構設置,涉及企業(yè)人力資源規劃、管理干部考核與獎懲,以及涉及職工聘用、解聘的方案、福利計劃和企業(yè)文化建設等,黨組織都必須參與其中。
在工作機制方面,首先,黨組織每季度要聽(tīng)取一次經(jīng)營(yíng)管理層的工作通報,并在集團季度工作例會(huì )上,由分管副書(shū)記布置黨群工作; 其次,黨組織要主動(dòng)開(kāi)展調查研究,廣泛聽(tīng)取各方意見(jiàn)和建議,確保重大問(wèn)題決策時(shí),黨組織的意愿得到充分體現;最后,明確重大決策作出后,黨組織充分體現政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和群眾工作優(yōu)勢,帶頭執行重大決策,并切實(shí)發(fā)揮保駕護航作用。
上港集團黨委還高度重視黨建“三基”建設,以支部建設為重點(diǎn),抓基層、強基礎,確保基層黨建工作“有人做、有經(jīng)費、有場(chǎng)地、有聲音、有成效”。
如今,上港集團黨建工作的成效切切實(shí)實(shí)反映在企業(yè)發(fā)展之中,尤其在一線(xiàn)生產(chǎn)領(lǐng)域,每個(gè)單位中都有2-3支“黨工團突擊隊”,作為黨員,每逢困難作業(yè)、加班作業(yè)、突擊作業(yè),他們總是沖在最前頭,成為群眾的榜樣,充分發(fā)揮示范帶頭作用。